Votre activité
Le portage salarial en informatique
✔️ Bénéficiez de la sécurité et de la protection sociale du salariat
✔️ Plus de simplicité dans toute votre gestion administrative
✔️ Accédez à un réseau et à de nouvelles opportunités
Pourquoi choisir le portage salarial en informatique ?
Vous travaillez dans le domaine de l’informatique ? Voici les 3 raisons pour vous convaincre à utiliser le portage salarial.
Une flexibilité et autonomie différente des autres métiers
Le portage salarial en informatique permet aux freelances et consultants IT de travailler en toute liberté tout en conservant la sécurité du statut de salarié. Ils gèrent leurs missions et leurs tarifs selon leurs préférences, sans se soucier des contraintes administratives. Ce modèle leur assure une protection sociale complète et une stabilité financière, leur permettant de se consacrer pleinement à leur expertise.
Demande très forte des consultants IT
Dans un contexte de transformation numérique rapide, les entreprises recherchent des solutions adaptées aux nouveaux enjeux technologiques.
- Les défis du secteur IT/NTIC incluent télétravail, cybersécurité, RGPD et transformation digitale.
- La demande en experts indépendants est en forte croissance.
- Les freelances apportent expertise, flexibilité et réactivité.
- Le portage salarial leur offre autonomie et avantages salariés.
Opter pour le statut de freelance sans contraintes
Avec la croissance de la demande en talents IT et l’attrait pour l’indépendance, de nombreux professionnels quittent leur poste pour devenir consultants.
Le portage salarial leur offre une transition sécurisée, alliant autonomie, protection sociale et avantages du statut salarié, tout en leur permettant de gérer librement leurs missions.
Quel est le salaire d'un informaticien en portage salarial ?
Le salaire d’un informaticien en portage salarial est déterminé par les honoraires qu’il facture à ses clients, auxquels sont soustraits les frais de gestion de la société de portage et les cotisations sociales.
Le taux journalier moyen (TJM) d’un ingénieur en informatique varie en fonction de plusieurs critères, tels que son niveau d’expertise, son domaine de spécialisation, la localisation géographique et le type de missions. Son TJM est calculé ainsi : Chiffre d’affaires brut = TJM × Nombre de jours facturés
Exemple :
- TJM = 700 €
- Nombre de jours travaillés : 18
- Chiffre d’affaires brut = 700 × 18 = 12 600 €
Les frais prélevés sont généralement appliqués sur leurs chiffres d’affaires. Cette charge est habituellement au tour de 5 à 10 % pour couvrir leurs frais administratifs.
Avec 8% de frais de gestion : 12 600 € – (12 600 × 8 %) = 11 592 €
Les charges salariales varient entre 22 à 25 % du salaire brut.
Avec une charge salariale de 22 % le prélèvement sera : 8 280 € – (8 280 × 22 %) = 6 456,4 € (salaire net avant impôt).
Le prélèvement à la source est déterminé en fonction du taux d’imposition individuel.
Si l’ingénieur en informatique est imposé à 11 % : 6 458, 4 € – (6 458, × 11 %) = 5748 € (salaire net après impôt)
💡 À retenir
- Les charges patronales et salariales (cotisations sociales, retraite, Sécurité sociale) représentent environ 40 % à 50 % du salaire brut.
- Le salaire net après impôt dépend du taux d’imposition personnel.
- Les sociétés de portage prélèvent des frais de gestion sur le chiffre d’affaires brut, généralement entre 5 % et 10 %.
Le salaire net est soumis au prélèvement à la source, déterminé en fonction du taux d’imposition personnel de l’ingénieur.
La fiche métier d'un professionnel de l'informatique
Toutes les informations clefs sur le métier d’un professionnel de l’informatique en portage salarial.
Formations
- Bac +5 : diplôme d’ingénieur en informatique, cybersécurité, intelligence artificielle, ou master en développement logiciel.
- Bac +3 : licence professionnelle ou Bachelor en informatique, développement web, systèmes et réseaux.
- Certifications techniques appréciées : AWS, Azure, Cisco, Scrum Master, PMP, etc.
Salaires
- Débutant (0-2 ans) : 35 000 € à 45 000 € brut/an (2 900 € à 3 750 €/mois).
- Expérimenté (3-10 ans) : 50 000 € à 70 000 € brut/an selon expertise et certifications.
- Senior (+10 ans) : 70 000 € à 120 000 € brut/an, voire plus (jusqu’à 150 000 € pour des profils très spécialisés).
- En portage salarial : TJM (Tarif Journalier Moyen) entre 300 € et 900 € selon les compétences et le domaine (cloud, IA, cybersécurité, etc.).
Compétences requises
- Techniques : Programmation (Python, Java, C++, JavaScript, React), gestion de bases de données, cybersécurité.
- Gestion de projet : Méthodes Agile, Scrum, Lean, DevOps.
- Conception et architecture : Modélisation UML, conception orientée objet.
- Tests et qualité : Outils comme JUnit, Selenium, SonarQube.
- Sécurité et conformité : RGPD, ISO 27001, firewalling, gestion des identités.
Missions principales
- Développement de logiciels, applications et systèmes informatiques.
- Analyse des besoins clients et définition des solutions techniques.
- Gestion et optimisation des bases de données.
- Sécurisation des systèmes et infrastructures.
- Maintenance et support technique.
- Tests, validation et amélioration continue des solutions développées.
Quelles différences avec le salariat ?
Découvrez les étapes à suivre pour profiter pleinement du portage salarial.
| Critère | Informaticien en portage salarial | Informaticien salarié |
|---|---|---|
|
Statut |
Salarié porté (CDI ou CDD avec une société de portage) |
Salarié en CDI/CDD d’une entreprise |
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Autonomie |
✅ Totale (choix des missions, clients, tarifs) |
❌ Dépend de l’entreprise et des missions attribuées
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Sécurité de l’emploi |
❌ Pas de garantie de mission |
✅ Sécurité d’un CDI (sauf licenciement)
|
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Protection sociale |
✅ Identique à un salarié classique (chômage, retraite, mutuelle) |
✅ Complète (chômage, retraite, mutuelle, prévoyance) |
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Revenu Net |
💰 Variable (dépend du TJM et des jours travaillés) |
💰 Fixe (salaire mensuel + éventuels bonus) |
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Congés payés |
❌ Non rémunérés (sauf si intégrés au TJM) |
✅ 5 semaines minimum garanties par le contrat de travail
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Gestion administrative |
📋 Gérée par la société de portage |
✅ Prise en charge par votre entreprise |
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Mobilité |
🌍 Fléxibilité totale (missions en télétravail ou sur site) |
📍 Dépend de l’employeur |
Vous êtes informaticien et vous envisagez de vous lancer en portage salarial ?
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